為進一步提升管理人員素質、加強各類知識的貯備、提升團隊協(xié)作力、真正實現(xiàn)從組織型學習到學習型組織的轉變，建立精英組織梯隊。9月18日下午，瞪羚產(chǎn)業(yè)園在公司會議室開展主題為“企業(yè)文化”的學習分享會活動。本次分享會由辦公室葛紫琪主講，公司全體員工參與。

會上，主講人葛紫琪通過精心準備的宣講材料讓參與分享會的員工全面、系統(tǒng)的了解及領悟瞪羚最核心、最精彩的文化內(nèi)容。同時以自身獨特的講解方式在會場營造出一種輕松、愉快的學習氛圍，使在座每一位員工的思路快速融入到了講解當中。精彩的講解及豐富、全面的瞪羚企業(yè)文化內(nèi)容獲得了在場員工們的贊嘆與好評。

緊接著又到了本次學習分享會的重要環(huán)節(jié)--互動問答，主講人準備了與企業(yè)相關的互動問答題目，同事們爭相競答，活動場面高潮迭起。其中作為開放性答案的題目性質更是讓員工們充分表達自己對企業(yè)及個人工作生活的意見看法。最后，主講人對活動進行總結。整個學習分享會在歡快、熱烈的氣氛中圓滿落下了帷幕。

“在學習中分享，在分享中提升”。通過此類分享會活動，有效的幫助了公司員工獲取最新、最熱的科技信息，一起交流近期的學習心得、工作方法及經(jīng)驗，日后，學習分享會會作為瞪羚產(chǎn)業(yè)園的常規(guī)活動開展進行，以此達到共同進步、主動學習、提升團隊執(zhí)行力、協(xié)作力的目的。